La Bolsa de Empleo del Colegio Oficial de Geólogos cuenta en estos momentos con tres procesos de selección activos que reflejan la diversidad de oportunidades profesionales vinculadas a las Ciencias de la Tierra y el Medio Ambiente.
Las ofertas buscan incorporar, respectivamente, a un/a técnico/a de medio ambiente, un/a hidrogeólogo/a y un/a geólogo/a para trabajos de campo y gabinete, perfiles que responden a diferentes ámbitos de actividad y permiten acceder a oportunidades profesionales tanto a candidatos con experiencia como, en alguno de los procesos, a personas que están comenzando su trayectoria laboral.
Estas ofertas forman parte de la actividad desarrollada por el área de Desarrollo Profesional, responsable de la gestión de la Bolsa de Empleo y de diferentes iniciativas destinadas a favorecer la inserción laboral, la mejora del mercado de trabajo y el desarrollo profesional de geólogos e ingenieros geólogos.
El servicio de Bolsa de Empleo es gratuito tanto para los colegiados como para las empresas y entidades oferentes, y tiene como objetivo poner en contacto las necesidades de contratación de las organizaciones con profesionales cualificados de las Ciencias de la Tierra y el Medio Ambiente. Desarrollo Profesional cuenta, además, con certificación de calidad ISO 9001 desde 2005 y ha gestionado más de 2.300 puestos ofertados en los últimos quince años.
Desde el ICOG se anima a los profesionales interesados a consultar las ofertas actualmente disponibles y presentar su candidatura en aquellas que se ajusten a su perfil. Del mismo modo, las empresas y entidades que necesiten incorporar profesionales pueden recurrir al servicio de Desarrollo Profesional para difundir sus procesos de selección y acceder al talento especializado del colectivo profesional.
Tres ofertas, tres perfiles profesionales y nuevas oportunidades para seguir poniendo en contacto el talento de nuestros profesionales con las necesidades del mercado laboral.